Описание для анонса:

Для того чтобы подросток был успешным и чувствовал себя успешным, ему необходимо обладать рядом совершенно новых для него качеств личности: уметь общаться с разными категориями людей, быть способным работать в команде, мотивировать других, уметь выражать то, что чувствует.

Лидерами не рождаются, ими становятся. Личность воспитывается и формируется в течение всей жизни, что подростковый возраст является одним из важных периодов в становлении личности человека. Подросток находится на распутье, во многих есть задатки лидера, но не у каждого есть возможности и способности для того, чтобы развить и закрепить их самостоятельно.

Картинка для анонса: Array

Дата и время проведения(текстом): По мере формирования групп

Задачи тренинга:

Задачи тренинга

Класс мероприятия: Семинары и тренинги

Краткое описание (1-2 предложения): Лидерами не рождаются, ими становятся.

Максимальное количество человек в группе: 10

Минимальный возраст участников: 14

Результаты тренинга:

Основные особенности тренинга:

информационные блоки сочетаются с отработкой практических навыков.

Стоимость за двух участников: 1600

Стоимость за одного участника: 1000

Тип мероприятия: Тренинг

Цель тренинга:

Цель тренинга

Программа (список): Лидерские умения и амбиции, лабилизация группы, создание доверительной атмосферы;   /  роль лидерства в системе эффективной организации групповой работы, основные теории лидерства; / развитие лидерской мотивации путём осознания преимуществ позиции «лидерства» для личностного и профессионального роста; / осознание начала положительных изменений относительно своего лидерского поведения; / развитие положительного образа « Я как лидер»; / развитие уверенного поведения; / знакомство с техниками противостояния манипуляторам; / расширение представлений об организационном лидерстве; / закрепление знаний о лидерских моделях поведения; / развитие суперлидерства - подготовка будущих лидеров. 

Фото с тренинга: Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить / Загрузить

Цель тренинга (список): Расширение представлений о лидерстве как способах организации и управления малой группой. / Активизация лидерского потенциала как совокупности умений самоуправления и управления другими людьми. / Участникам дается возможность увидеть со стороны свои лидерские склонности, почувствовать преимущества и трудности лидерских позиций, определить для себя свои сильные и слабые стороны относительно лидерства в тех или иных ситуациях. / Овладение техниками лидерского влияния и сплочения группы, развитие лидерских умений.

Задачи тренинга (список): Формирование представлений о лидерстве как групповом процессе на основе собственного эмпирического опыта взаимодействия и работы в команде; / Знакомство с отдельными методами оценки лидерских позиций и умений; / Самоанализ собственного лидерского потенциала и лидерских умений; / Повышение мотивации лидерства

Стоимость за трех участников: -1